Bij PNA geloven we in co-creatie. In samenwerking. Want door kruisbestuiving, door het uitwisselen van kennis en informatie, kun je groeien en meerwaarde bieden. Samenwerkingsverbanden zijn de drijfveer van onze innovatie. PNA heeft altijd nauw samengewerkt met innovatieve projecten op het gebied van kennis, data, processen en communicatie.
Met verschillende partijen hebben we gemeenschappelijke strategische doelen geformuleerd en delen we belangen op het gebied van kennismanagement. PNA staat daarbij altijd open voor nieuwe partners, uit welke sector ze ook komen. Voor ons staat een open en innovatieve mentaliteit voorop.
Zoals PNA niet in standaardoplossingen denkt, zo zijn we ook creatief in onze relaties met huidige en toekomstige klanten: we geloven in samenwerkingsverbanden waar beide partijen beter van worden. Verbanden waar beide partijen van leren en oplossingen die op maat gesneden zijn. En omdat we geloven in de producten en diensten die we samen met klanten afleveren, zijn we ook regelmatig onderdeel van consortia. We hopen dat u zich laat inspireren en vernemen graag uw ideeën.
Misschien is dat wel het begin van ons gezamenlijke succes.
De Object Management Group is een consortium dat werkt aan de ontwikkeling en acceptatie van wereldstandaarden binnen de IT- & kennissector. Tegenwoordig ligt de focus op het ontwerpen van modellen en standaarden voor programma’s, systemen en bedrijfsprocessen. PNA is als lid van OMG en als vertegenwoordiger van de OMG binnen Europa nauw betrokken bij de totstandkoming en verdere ontwikkeling van de diverse standaarden.
Brightlands gelooft in het faciliteren van talent, kennis en ambitie. Het ELSA Lab Financiële Gezondheid, Armoede en Schulden is onderdeel van de Brightlands Smart Services Campus en heeft als doel om data science en AI in te zetten voor het terugdringen en voorkomen van armoede en problematische schulden in Nederland. PNA is onderdeel van dit ELSA Lab, omdat wij vanwege onze focus op kennis en “explainable AI” een bijdrage kunnen leveren aan deze doelstelling. Daarnaast is Maurice Nijssen, directeur van PNA, bestuurslid van de Brightlands Business Club, die verbindingen legt tussen ondernemers en de Brightlandsorganisatie.
Aan de samenwerking met Maastricht University ligt een aantal gezamenlijke drijfveren ten grondslag: het doen van wetenschappelijk onderzoek en het aanbieden van kwalitatief hoogstaande opleidingen. PNA verzorgt regelmatig colleges op het gebied van kennismanagement, digitalisering en businessanalyse.
Professor Frank Harmsen, directeur van PNA, is hoogleraar “Digital Enterprise / Transformation” aan de School of Business and Economics van de universiteit (Frank Harmsen (A.F.) – Maastricht University ). Daarnaast zijn we al vanaf de start betrokken bij KE@Work (Honours programme ), een unieke leer-/werktraject van het Department of Data Science and Knowledge Engineering (DKE)
De Nederlandse gezondheidszorg is in beweging. Van één en dezelfde behandeling voor iedereen, gaan we naar zorg die specifiek is afgestemd op het individu. Deze vorm van zorg wordt precisiegeneeskunde genoemd. Eind 2019 is de Stichting Personalised Healthcare Catalyst opgericht met als doel de transitie naar gepersonaliseerde zorg te versnellen. Ook PNA is aangesloten bij de alliantie.
Het Instituut voor Briljante Mislukkingen (IvBM) heeft tot doel om een klimaat voor ondernemerschap te bevorderen door het leren omgaan met risico’s en het waarderen en leren van mislukkingen. PNA werkt samen met het IvBM aan BriMis, een digitale leeromgeving waarmee het IvBM organisatorisch leren op een eenvoudige en aantrekkelijke manier kan faciliteren.
Knowtice ondersteunt organisaties in een dynamische, kennisgedreven economie. Zij heeft daarvoor de Knowledge Scorecard ontwikkeld. Dit is een instrument waarmee deze organisaties en hun medewerkers de waarde van kennis inzichtelijk maken, risico’s verkleinen en kansen benutten. Ondanks het besef dat kennis ontzettend belangrijk is, wordt nog nauwelijks systematisch een overzicht gemaakt van het kenniskapitaal in organisaties. Dit resulteert in blinde vlekken met alle gevolgen van dien. Met de Knowledge Scorecard introduceert Knowtice een methode en een tool om de benodigde analyses eenvoudig en zelfstandig uit te voeren. De oplossing is gebaseerd op zowel wetenschappelijk onderzoek als praktische ervaring. De Knowledge Scorecard kan worden gebruikt door iedereen die belang heeft bij het meten, verbeteren en voorspellen van de prestaties van een onderneming. De tool biedt daarom toepassingen voor diverse doelgroepen zoals investeerders, directies, managers, medewerkers, adviesbureaus en accountants. Knowtice komt voort uit een samenwerking tussen PNA, COMPO en KnocoM.